מה לעשות כשהעוזרת לא באה?
הרגלים קשה לשנות, במיוחד אם הם חוסכים מכם שימוש בסמרטוט ומגב. אבל אם העוזרת בחופשה והבית שלכם כבר נראה כמו אזור מלחמה, כדאי שתתחילו להפשיל שרוולים ולמצוא פתרונות יצירתיים.
ברוב המקרים ישנו קשר ארוך טווח, לעיתים של שנים רבות, המבוסס על אמון הדדי בין המשפחה המעסיקה לבין עוזרת הבית לבין בעליו.
עם זאת, לעיתים העניינים לא מסתדרים, ואתם עלולים למצוא את עצמכם תקועים עם בית מלוכלך, בלי עוזרת בית שתנקה ותסדר אותו. מה לעשות?

למה צריך עוזרת בית בתשלום?
ניקיון הבית הוא ברובו הרגשה שלכם על ההשקעה שאתם משקיעים בבית. כשאתם מעסיקים עוזרת בית יורד מכם נטל הניקיון ואתם יכולים להיות רגועים שתמיד שהיא נמצאת, משמע אתם משקיעים בבית והבית נקי בזכותכם.
אבל כאשר העוזרת יוצאת לחופשה, איך בכלל תוכלו להתכונן למצב כזה בו התרגלתם לשלם עבור ניקיון הבית?
אם אתם לא משפחה מרובת ילדים הסירו דאגה מליבכם סביר להניח שהבית ישאר נקי מלבד מוקדים מסוימים כמו המטבח וחדרי השינה של הילדים, אותם תגדירו מראש כאזורים מוכי אסון.

האם העוזרת חייבת לתת לך הודעה מוקדמת?
חוק חופשה שנתית המגיע לעובדים במשק לרבות עוזרות הבית, קובע כי על העובדת להודיע למעסיקים על חופשה מתוכננת לפחות 14 ימים מראש, כל עוד החופשה המתוכננת היא לשבוע ימים ומעלה.
לדוגמה: ישנן עובדות זרות רבות אשר עוסקות בתחום ומתכננות חופשה ארוכה בארצות המוצא שלהן.
או עובדות דתיות (יהודיות וערביות) אשר רוצות לקבל את התשלום עבור ניצול ימי החופשה בזמנים של חגים ארוכים כמו פסח, חגי תשרי, רמאדן ועיד אל אדחא).
איך אפשר להתכונן מראש?
עוזרת הבית יוצאת לחופשה ובין אם אחת בתשלום או לא, מישהו חייב לסדר את הבית. עוזרת בית לפי שעה, יכולה לתת לכם מענה מהיר, זמין ומקצועי, ולמלא את החלל, עד שעוזרת הבית הקבועה שלכם תחזור מחופשה.
אבל מה אפשר לעשות במקרה בו עוזרת הבית לא מגיעה, או שהיא לא מבצעת את העבודה שלה לשביעות רצונכם? לפני שאתם ממהרים לפטר את עוזרת הבית, חשוב שתדעו את הזכויות שלה.
מה הן הזכויות של עובדת משק בית?
על פי אתר כל זכות, החובות שלכם כלפי עוזרת הבית שלכם הן החובות הבאות:
-
חובת תשלום שכר שאינו נמוך משכר המינימום
-
חובת הסדרת התשלום למוסד לביטוח לאומי (חלק מהתשלום ינוכה משכר העובד/ת)
-
חובת הביטוח הפנסיוני לעובד/ת (חלק מהתשלום ינוכה משכר העובד/ת)
-
תשלום שכר מלא עבור ימי חג אם "נפלו" ביום ההעסקה הרגיל של העובד/ת
-
תשלום דמי הבראה כדין
מה עוזרת הבית זכאית לקבל במידה ואתם מפטרים אותה?
עובדת משק בית זכאית לפיצויי פיטורין, לאחר שהשלימה 12 חודשי עבודה. את הפיצויים יש לחשב על פי השכר החודשי האחרון אותו עוזרת הבית קיבלה, כפול מספר השנים בהן היא עובדת אצלכם. כפי שאתם רואים, אתם ממש נחשבים למעסיקים של העוזרת והאמת שיש בזה יתרון משמעותי, מפני שזה מסדיר את השוק הזה, שעד לפני מספר שנים היה פרוץ לחלוטין.